Derechos Humanos

Esta declaración va en línea con nuestros valores empresariales, reconocemos y respetamos los derechos humanos de las personas con quienes nos relacionamos. Tomaremos como marco de referencia la Declaración Universal de Derechos Humanos de las Naciones Unidas, la Declaración de Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo de la OIT, aquellos tratados que sean acogidos por el gobierno colombiano y normativa de los lugares donde tenemos presencia.

DEFINICIÓN
Acogemos la definición de la Declaración Universal de Derechos Humanos de las Naciones Unidas: “son derechos inherentes a todos los seres humanos sin distinción alguna de nacionalidad, lugar de residencia, sexo, origen nacional o étnico, color, religión, lengua, o cualquier otra condición. Todos tenemos los mismos derechos humanos, sin discriminación alguna. Estos derechos con interrelacionados, interdependientes e indivisibles.”

DECLARACIÓN DE DERECHOS HUMANOS
Reconocemos al ser humano como eje central de todo lo que hacemos. Estamos comprometidos con promover los derechos humanos. Los derechos son inherentes a todas las personas, quienes deben recibir trato igualitario. 

Nuestro compromiso se ve reflejado en:

a) Fomentamos el respeto y promoción de los derechos humanos como criterio de gestión y toma de decisiones.

b) Rechazamos cualquier acto que vulnere o atente contra los derechos humanos.

c) Guardamos absoluto respeto a la dignidad personal del trabajador, y sus creencias.

d) Respetamos y no discriminamos a las personas, compañeros, clientes, contratistas o proveedor por diferencias de sexo, religión, inclinación política, nacionalidad, nivel social o jerarquía.

e) Proporcionamos condiciones dignas, seguras y saludables de trabajo.

f) Reconocemos el derecho al descanso de nuestros colaboradores

g) Rechazamos el trabajo infantil.

h) Cumplimos con las disposiciones legislación laboral vigente.

i) Ofrecemos salarios justos y acordes con la ley.

j) Respetamos el derecho de libre asociación.

k) Valoramos la cultura y diversidad de los territorios donde operamos.

l) Actuamos con transparencia en la toma de decisiones, en el manejo de la información y ante la comunidad en general.

Lo anterior en línea con nuestra Política de Derechos Humanos

REPORTE DE EVENTOS DE DERECHOS HUMANOS
El mecanismo definido para reportar quejas o eventos de derechos humanos en Concesiones CCFC es la línea ética, a la cual se tiene acceso a través del correo electrónico lineaetica@ccfc.com.co y/o de la página de Corficolombiana https://www.corficolombiana.com/canales-de-atencion